ATSA le reclamó a Valdés una recomposición salarial tras su frase sobre las cuentas provinciales: qué piden los enfermeros

La Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) le exigió al gobernador Juan Pablo Valdés una recomposición salarial urgente para los trabajadores de la Salud Pública de Corrientes. El reclamo se formalizó a través de una nota que el gremio resolvió enviar al Ejecutivo provincial tras una asamblea realizada el lunes pasado, en la que se planteó la crítica situación económica que atraviesan los trabajadores sanitarios y sus familias.

Según ATSA, la pérdida de poder adquisitivo se suma al creciente endeudamiento de los trabajadores y a las dificultades para afrontar gastos esenciales como alimentos, servicios, transporte y tarifas. El pedido no se limita a lo salarial: también incluye reclamos por las guardias, la precarización laboral, los bajos ingresos y la falta de medicamentos e insumos en los centros de salud públicos.

El malestar tras las declaraciones de Valdés

El pedido de ATSA se conoció luego de que el gobernador afirmara esta semana que “agosto dio justo”, en referencia a la situación de las cuentas provinciales. Esa declaración generó preocupación entre los trabajadores, que la interpretaron como una señal de que una nueva recomposición salarial podría demorarse en el corto plazo.

El último incremento destinado al sector de Salud se otorgó en mayo e incluyó una suba del 10% en guardias médicas, residentes y becas de enfermería. Sin embargo, desde el sector consideran que esa actualización quedó rápidamente desfasada frente al aumento de los precios.

La pérdida de poder adquisitivo

El reclamo se da en un contexto de inflación: en julio de 2026, el Índice de Precios al Consumidor registró una variación mensual del 2,1%, mientras que la inflación interanual alcanzó el 33,8%. La próxima medición oficial se conocerá a mediados de septiembre, mientras los trabajadores advierten que, sin una nueva actualización, los salarios continuarán perdiendo capacidad de compra.

A esta situación se suman datos difundidos por asociaciones de enfermeros que señalan que alrededor del 60% de los enfermeros correntinos trabajaría en condiciones informales, con ingresos considerados insuficientes frente al costo de vida.

Desde ATSA reclamaron medidas concretas para recomponer los salarios, mejorar las condiciones laborales y avanzar hacia modalidades de contratación que otorguen mayor estabilidad. El gremio sostiene que los trabajadores continúan garantizando la atención sanitaria pese a las dificultades, y que los ingresos no acompañan las exigencias actuales del sistema.