Cortes de ruta en Río Turbio: el salario más bajo hoy es de $700.000 y piden que pase a $2 millones

Los empleados municipales de Río Turbio iniciaron este martes un plan de cortes de ruta que se extenderá hasta el viernes. La medida, anunciada por el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM), busca presionar por una recomposición salarial que hoy tiene a la categoría más baja en unos $700.000, muy lejos de los $2 millones que reclaman como piso.

Según informó el gremio, las interrupciones en el acceso a la localidad serán intermitentes, con liberaciones periódicas para no impedir por completo la circulación. El conflicto, que ya había tenido cortes parciales en mayo, vuelve a escena en medio de un reclamo que el SOEM define como urgente: los salarios quedaron rezagados frente a la inflación y no aparece una propuesta concreta del Ejecutivo municipal.

Qué reclaman los municipales

El sindicato sostiene que el ingreso de la categoría más baja ronda los $700.000, una cifra que consideran insuficiente para cubrir el costo de vida actual. El objetivo, plantean, es que ese haber alcance los $2 millones, una diferencia que el propio gremio reconoce que el Municipio no puede afrontar solo.

Por eso, la organización sindical viene pidiendo que se gestione asistencia financiera ante el Gobierno provincial. La idea es que la Provincia aporte los fondos necesarios para financiar un aumento que, de otro modo, parece inviable para las arcas comunales.

El antecedente inmediato es de mayo, cuando el SOEM ya había realizado cortes parciales en el ingreso a Río Turbio por la falta de avances en la negociación. Ahora, la medida se intensifica con un cronograma que abarca toda la semana.

El proyecto que aprobó el Concejo Deliberante

En paralelo al reclamo sindical, el Concejo Deliberante de Río Turbio aprobó este lunes un proyecto de resolución impulsado por su presidenta, Patricia Neri, para promover una reunión entre el Ejecutivo Municipal, el Gobierno de Santa Cruz y los representantes de los trabajadores. La iniciativa, acompañada por los concejales Emilio Martínez y Abigail Mazó, busca sentar a las tres partes en una misma mesa para analizar alternativas y destrabar el conflicto.

“El objetivo es que Provincia, Municipio y trabajadores puedan sentarse a dialogar y encontrar una respuesta”, explicó Neri, quien tras la sesión recibió a empleados municipales que se manifestaban en las inmediaciones y escuchó sus planteos. La propuesta apunta a ampliar la discusión institucional frente a un conflicto que ya impacta en la circulación por los accesos a la localidad, con cortes que prometen extenderse hasta el viernes si no aparece una solución.