Los cajeros de supermercado y de otros comercios cobrarán con aumento lo trabajado en marzo

Empleado de comercio: cuánto cobrará un cajero de supermercado con el aumento de marzo

Los sindicatos y las cámaras empresariales se reunirán en el corto plazo para pactar los nuevos incrementos salariales. Cuánto cobrarán los cajeros

22/03/2025 – 09:56hs

En marzo, los cajeros de supermercado, incluyendo Coto, reciben un aumento salarial, que se enmarca en el acuerdo paritario firmado entre la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA) y la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS). 

El incremento de sueldo es del 5,1 por ciento para el primer trimestre del 2025. El convenio abarca a todas las categorías y niveles de los empleados de comercio, incluyendo al personal administrativo, operativo y de atención al público.

Actualización salarial para empleados de Comercio

El acuerdo establece una modificación escalonada de los salarios durante el primer trimestre de 2025. Según lo pactado, los aumentos serán aplicados de la siguiente manera:

1,7% con los salarios de enero. 1,7% con los salarios de febrero. 1,7% con los salarios de marzo. FAECyS indicó que estos incrementos no tendrán carácter vinculante para los acuerdos salariales que se suscriban en la ciudad de Río Grande, provincia de Tierra del Fuego. No obstante, se estableció que las sumas resultantes de los aumentos constituirán el mínimo convencional vigente a partir de la homologación del acuerdo.

Los nuevos montos también serán utilizados para calcular adicionales como presentismo y antigüedad.

Cuánto cobran los cajeros de supermercado en enero 2025

El sueldo básico que recibe un cajero en el supermercado depende de su subcategoría. A continuación, te damos las cifras:

Categoría A: $ 958.694 Categoría B: $ 963.488 Categoría C: $ 969.651 Los cajeros de supermercado categoría A corresponden a los que hacen operaciones de contado y/o crédito, mientras que los de la categoría B desempeñan tareas administrativas afines a la caja. 

Este sector cuenta con un adicional por manejo de caja, que es un complemento remuneratorio, fijado porcentualmente, según las funciones asignadas al cajero. Este adicional se calcula sobre el sueldo inicial. Los cajeros tienen ese adicional por CCT Nº 130/75, que en las escalas salariales figura como monto anual, no remunerativo, y se abona por trimestre vencido, o sea, esa suma se divide por 4, y se liquida trimestralmente.

Todos los empleados de comercio, incluyendo los cajeros, pueden recibir adicionales por horas extra, presentismo, antigüedad y otros beneficios. Por ejemplo, los empleados de comercio reciben un 1% adicional sobre su salario básico por cada año trabajado. Para calcularlo, se debe considerar tanto los montos remunerativos como los no remunerativos.

En cuanto al presentismo, se aplican los mismos criterios, ajustando las cifras de acuerdo con lo establecido en el artículo 40 del convenio colectivo 130/75.

Escalas salariales de empleados de Comercio en marzo

Con la homologación del acuerdo, las escalas salariales de los trabajadores mercantiles quedarán conformadas de la siguiente manera:

Maestranza:

Categoría A: $ 945.003 Categoría B: $ 947.739 Categoría C: $ 957.324

Administrativos:

Categoría A: $ 955.272 Categoría B: $ 959.382 Categoría C: $ 963.488 Categoría D: $ 975.813 Categoría E: $ 986.082 Categoría F: $ 1.001.145

Cajeros:

Categoría A: $ 958.694 Categoría B: $ 963.488 Categoría C: $ 969.651

Auxiliares:

Categoría A: $ 958.694 Categoría B: $ 965.540 Categoría C: $ 988.136

Auxiliares especializados:

Categoría A: $ 966.913 Categoría B: $ 979.235

Vendedores:

Categoría A: $ 958.694 Categoría B: $ 979.238 Categoría C: $ 986.082 Categoría D: $ 1.001.145 El impacto del incremento salarial se reflejará en los primeros días de abril, cuando los trabajadores perciban los haberes correspondientes al mes de marzo. El gremio y las cámaras empresarias continuarán con el monitoreo de la situación económica y podrían establecer nuevas modificaciones en las próximas reuniones.

Fuente: iprofesional.com