El bolsillo de los estatales puntanos: llega el segundo aumento del año y un pago extra que nadie esperaba

Los empleados públicos de San Luis recibirán este viernes 28 de agosto sus haberes con un nuevo incremento del 5%, según confirmó la Tesorería General de la provincia. Se trata del segundo tramo del aumento del 20% anunciado por el gobernador Claudio Poggi, que se completa en cuatro cuotas a lo largo del segundo semestre.

¿Cuánto cobran y qué más incluye?

La actualización salarial de este mes corresponde al segundo tramo del esquema que comenzó en julio con otro 5%, y que continuará en octubre y noviembre con el mismo porcentaje. Con el pago de esta semana, el aumento acumulado durante 2026 alcanzará el 30%, sumando también las subas de febrero y abril.

Además, el Gobierno provincial recordó que en mayo los estatales recibieron un pago extraordinario de $300.000. El incremento alcanza tanto a la administración pública centralizada como a la descentralizada, y además este viernes se acreditarán los fondos para escuelas privadas subvencionadas, autogestionadas y generativas, según el cronograma de Hacienda.

¿Qué pasa con el Plan de Inclusión?

Los beneficiarios del Plan de Inclusión Social deberán esperar hasta el martes 1° de septiembre para cobrar el mes de agosto. El monto informado será de $550.000, frente a los $525.000 percibidos en julio. El decreto que instrumentó la actualización fija un monto bruto de $560.000, pero establece un aporte personal de $10.000 destinado a DOSEP, por lo que el importe final queda en $550.000.

El plan continuará escalando en los próximos meses: $575.000 en octubre y $600.000 en noviembre.

Becas y otros programas: cuándo se pagan

El cronograma de pagos se completará el viernes 4 de septiembre, cuando se acrediten las becas y programas como Jóvenes en Formación, Beca al Mérito, Construyendo Sueños y las becas deportivas.

Desde el Ejecutivo señalaron que los aumentos se financian a través del Fondo de Reserva Salarial y Social, creado por la Ley de Emergencia Económica N° V-1164-2025. Este fondo funciona como una reserva intangible equivalente a aproximadamente dos meses de masa salarial, con el objetivo de garantizar el pago de sueldos y beneficios ante eventuales caídas en la recaudación provincial.

De esta manera, agosto completa la segunda etapa del esquema anunciado para el segundo semestre. Después del 5% que se cobrará este viernes, los próximos aumentos para los empleados públicos llegarán en octubre y noviembre, nuevamente con incrementos del 5% en cada mes.