El gremio estatal que aceptó el 4,18% y ya puso una condición para diciembre

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Río Negro dio el sí a la propuesta salarial del Gobierno provincial. Lo hizo por amplia mayoría durante un plenario del Secretariado Provincial, con representantes de las 13 seccionales del sindicato sentados en la misma mesa.

El acuerdo que se firmó incluye varios puntos que los estatales venían reclamando. El primero, una actualización salarial del 4,18% que se aplicará sobre octubre y noviembre. El cálculo no es caprichoso: sale del promedio entre el índice de inflación nacional y el de Viedma, tomando agosto y septiembre como referencia.

El segundo punto es un nuevo incremento para los haberes de diciembre. La cifra todavía no está cerrada y se definirá con los índices de inflación de octubre. Ese ajuste tendrá un efecto extra: impactará de lleno en el cálculo del medio aguinaldo de fin de año.

El bono que todavía no tiene monto

El tercer componente del acuerdo es un bono extraordinario de fin de año. Según se informó, busca compensar de manera parcial el aumento de los gastos en servicios públicos, alquileres y alimentos. El monto se definirá en una nueva reunión paritaria antes de que termine el año.

El secretario general de ATE Río Negro, Rodrigo Vicente, destacó que la decisión se tomó de manera colectiva y que el ofrecimiento incorpora varios de los reclamos que el sindicato venía planteando. "Logramos sostener la actualización de los salarios por inflación, incorporar un bono extraordinario y garantizar un aumento en diciembre que impactará en el aguinaldo. Sabemos que todavía falta recuperar poder adquisitivo, pero consideramos que este acuerdo permite avanzar en las demandas de los trabajadores y mantener abierta la discusión salarial", expresó.

Los reclamos que quedaron sobre la mesa

La aceptación de la propuesta no cerró el conflicto. ATE insistió en la necesidad de adoptar medidas para aliviar el endeudamiento de los empleados públicos. En concreto, reclamó establecer límites efectivos a los descuentos por préstamos y créditos que se aplican sobre los salarios.

"Ahora es importante que el Gobierno también muestre la voluntad de avanzar en medidas que alivien el endeudamiento que tienen numerosos estatales y se puedan establecer quitas o renegociar los créditos oportunamente tomados", señaló Vicente.

El gremio también ratificó su pedido de incorporar progresivamente al salario básico las sumas no remunerativas obtenidas durante 2025, y de avanzar en el blanqueo de la totalidad de los conceptos salariales que hoy mantienen ese carácter.

La discusión paritaria continuará en diciembre. Para entonces, las partes deberán definir el monto del bono extraordinario y abordar los reclamos que permanecen pendientes.

Fuente: Bariloche Opina