El salario mínimo que piden los sindicatos es ocho veces más alto que el actual
Un informe sindical reveló que el salario mínimo debería ser ocho veces mayor al actual para cubrir las necesidades básicas. ¿Cuánto cuesta vivir dignamente según el FreSU?
Un informe del Frente de Sindicatos Unidos (FreSU) reveló que para cumplir con la Constitución, el salario mínimo debería superar los $3.000.352, ocho veces más que los $317.800 vigentes desde julio. La cifra surge de calcular el costo de las nueve necesidades básicas que garantiza la ley.
¿Cuánto cuesta vivir dignamente?
Según el estudio del FreSU, la alimentación adecuada insume $640.428 al mes; la vivienda digna, $596.339; la educación, $268.502; la vestimenta, $148.624; la salud, $365.553; el transporte, esparcimiento y vacaciones, $650.867; y la previsión social, $330.039. La suma total da los $3.000.352.
El informe, difundido este martes, señala que desde la llegada de Javier Milei al gobierno los asalariados perdieron más de 67 billones de pesos en ingresos acumulados. La pérdida por trabajador privado supera los 2,5 millones de pesos, mientras que cada empleado público perdió más de 14 millones.
La deuda como única salida
El FreSU advierte que la caída del poder adquisitivo obligó a las familias a endeudarse. “La morosidad se multiplicó por cuatro en el último año y el mercado de crédito se saturó. Los hogares ya no pueden tomar más deuda”, sostiene el informe. La deuda familiar creció en 46 billones de pesos desde el cambio de gobierno.
El sindicato denuncia que las actualizaciones del salario mínimo quedaron por debajo de las necesidades reales, ya que el Consejo del Salario no logró acuerdos y el Ejecutivo fijó los incrementos por laudo.
¿Quiénes integran el FreSU?
El frente agrupa a sindicatos de las tres centrales obreras, como la UOM, ATE, la Federación Aceitera, Conadu, Conadu Histórica, Fesprosa, gremios aeronáuticos, marítimos, molineros, papeleros y viales, entre otros.
En el documento, las organizaciones reafirman su lucha por un salario mínimo que cumpla con el artículo 14 bis de la Constitución y el artículo 116 de la Ley de Contrato de Trabajo, que exigen una vida digna para los trabajadores.