Empleadas domésticas: el aumento de octubre ya tiene número y hay un monto que se suma al básico
¿Sabés cuánto tiene que figurar en el recibo de octubre si trabajás en casas particulares? El aumento ya está confirmado, pero hay un monto extra que se suma al básico y muchos empleadores lo pasan por alto.
El personal doméstico de Argentina recibirá en octubre de 2026 un aumento del 1,7% sobre los salarios vigentes en septiembre, según la escala que fijó la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares a través de la Resolución 6/2026. Los mínimos arrancan en $4.064,08 por hora y $498.582,06 por mes para tareas generales con retiro, aunque las cifras cambian según la categoría y la modalidad de contratación.
El ajuste forma parte del esquema de subas mensuales que se acordó para el tramo final del año. A eso se agrega que durante octubre se incorpora al básico el 50% de la suma no remunerativa que se había pagado en agosto, un adicional que impacta directamente en el bolsillo.
La escala completa, categoría por categoría
Estos son los salarios mínimos por hora y por mes que rigen desde octubre para el personal registrado:
| Categoría | Modalidad | Por hora | Por mes |
|---|---|---|---|
| Supervisores | Con retiro | $4.805,82 | $599.514,52 |
| Supervisores | Sin retiro | $5.215,59 | $661.702,46 |
| Tareas específicas | Con retiro | $4.580,80 | $560.776,33 |
| Tareas específicas | Sin retiro | $4.973,38 | $618.187,89 |
| Caseros | Sin retiro | $4.337,53 | $548.429,23 |
| Asistencia y cuidado de personas | Con retiro | $4.337,53 | $548.429,23 |
| Asistencia y cuidado de personas | Sin retiro | $4.801,52 | $605.050 |
| Tareas generales | Con retiro | $4.064,08 | $498.582,06 |
| Tareas generales | Sin retiro | $4.460,36 | $563.958,82 |
Estos valores funcionan como piso para el personal registrado: empleadores y trabajadores pueden pactar remuneraciones más altas.
¿Cuánto se cobra por cuatro horas?
Para quienes trabajan por hora, el monto de una jornada de cuatro horas depende de la categoría y de si la tarea es con o sin retiro:
- Supervisores: $19.223,28 con retiro y $20.862,36 sin retiro.
- Tareas específicas: $18.323,20 con retiro y $19.893,52 sin retiro.
- Caseros: $17.350,12.
- Asistencia y cuidado de personas: $17.350,12 con retiro y $19.206,08 sin retiro.
- Tareas generales: $16.256,32 con retiro y $17.841,44 sin retiro.
Sobre esos montos hay que sumar los adicionales que correspondan en cada caso.
Cómo sigue el cronograma de aumentos
La Resolución 6/2026 fijó actualizaciones mensuales para los básicos: 1,9% en agosto, 1,8% en septiembre, 1,7% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,6% en diciembre.
La suma no remunerativa de agosto se había establecido en $20.000 para quienes trabajan 16 horas semanales o más, $11.500 para entre 12 y menos de 16 horas, y $8.000 para menos de 12 horas. En octubre se incorpora la mitad al salario y el proceso se completa en noviembre.
Los adicionales que pueden engrosar el salario
El sueldo final puede superar el de la escala por varios conceptos. Por antigüedad corresponde un adicional del 1% del básico por cada año trabajado con el mismo empleador.
También sigue vigente un adicional del 31% por zona desfavorable para quienes trabajan en La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur y el partido de Patagones, en Buenos Aires.
Si la persona realiza habitualmente tareas de más de una categoría, la liquidación debe hacerse según la mejor remunerada. Y las horas extraordinarias tienen recargo: 50% en días hábiles y 100% los sábados después de las 13, domingos y feriados. Estos adicionales también alcanzan a las trabajadoras contratadas y remuneradas por hora.
