Empleado de SECHEEP imputado por grooming: lo que la Justicia le sacó de las manos
¿Qué encontró la Justicia en el celular del empleado de SECHEEP imputado por grooming en Sáenz Peña? El dato que quedó guardado en el expediente.
Un empleado de SECHEEP en Sáenz Peña, de 45 años, quedó imputado en libertad por un presunto caso de grooming. La medida la dispuso el fiscal Gustavo Rafael Valero, de la Fiscalía de Investigación N° 4, tras una denuncia que puso en marcha la causa. El hombre se presentó en la División Violencia Familiar y de Género de la Policía del Chaco, donde le notificaron el acta de imputación.
El investigado, identificado como R.D.N., llegó a la dependencia policial y allí quedó formalmente notificado. La causa se inició a partir de una denuncia y por el momento no trascendieron detalles sobre la presunta víctima ni sobre cómo habrían ocurrido los hechos.
El celular, en el centro de la pesquisa
Después de la notificación, el ayudante fiscal David Gabriel Villar secuestró el teléfono celular del hombre. Se trata de un Samsung que tenía una funda de silicona gris, el protector de pantalla dañado en la parte superior y no contaba con patrón de bloqueo. El chip pertenecía a la empresa Personal y, según el parte policial, el aparato estaba en buen estado.
Para resguardar su contenido, el teléfono fue puesto en modo avión a las 19.45, con el 69% de batería. Luego, el expediente se elevó a la Fiscalía, que definirá los próximos pasos de la investigación.
Qué dice el Código Penal sobre el grooming
El grooming está previsto en el artículo 131 del Código Penal. Consiste en contactar a una persona menor de edad por medios electrónicos con el propósito de cometer un delito contra su integridad sexual. La pena prevista va de seis meses a cuatro años de prisión.
