“`html La UTN Rosario se planta: un paro histórico sacude el inicio de clases
Una pérdida salarial que supera el 50% fue la gota que rebalsó el vaso. Los docentes de la UTN Rosario votaron y su decisión marcará el inicio de clases. ¿Qué plan “histórico” pondrán en marcha la próxima semana? “`
La pérdida salarial supera el 50% y la respuesta de los docentes será contundente. La Universidad Tecnológica Nacional de Rosario iniciará la próxima semana un paro completo de actividades, en el marco de un plan de lucha que sus dirigentes califican como “histórico”. La medida, que se extenderá del 16 al 21 de marzo, fue decidida tras una consulta nacional y local que mostró un alto acatamiento del claustro.
Daniela Díaz, presidenta de la seccional FAGDUT Rosario, describió la situación universitaria como “desesperante”. El reclamo central apunta al cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario vigente, un tema que ha generado un fuerte deterioro en los ingresos del personal docente.
¿Cómo se llegó a esta medida extrema?
La decisión no fue tomada a la ligera. Semanas atrás, la Federación Gremial que nuclea a los docentes de la UTN (FAGDUT) realizó una consulta nacional con anclaje en una encuesta impulsada desde Rosario. De esta participación, que incluyó a docentes de las 32 seccionales del país, surgió el mandato de realizar un paro nacional la semana del 16 al 21 de marzo.
La fecha del 16 de marzo como punto de partida no es casual. Es un consenso alcanzado dentro del Frente Sindical Universitario, lo que le da un marco más amplio a la protesta. Díaz calificó la votación mediante encuesta como “histórica”, marcando un punto de partida que luego fue replicado a nivel nacional.
En paralelo, se desarrolló una encuesta local en Rosario que confirmó el ánimo de lucha. Los docentes rosarinos mostraron un alto nivel de participación y optaron por iniciar el ciclo lectivo con medidas de fuerza, eligiendo la opción más contundente.
¿Qué opciones se votaron en Rosario?
Los docentes de la UTN Rosario tuvieron tres mociones sobre la mesa. La primera proponía un paro escalonado: 48 horas la semana del 16 de marzo, 72 horas en abril y así sucesivamente.
La segunda moción, que fue la ganadora, planteaba una semana completa de paro a partir del 16 de marzo, dos semanas en abril y un incremento gradual de los días de protesta. Esta opción obtuvo un contundente 47.8% de los votos.
La tercera moción, que representaba otra medida de fuerza, recibió una adhesión del 11.5%. La primera opción, de paro escalonado, logró un 40.7%. La clara victoria de la medida más dura refleja el nivel de descontento.
Tras la semana de paro, está previsto que se lleven a cabo acciones de visibilización con salidas en los medios de comunicación. El objetivo es mantener en la agenda pública el reclamo por el financiamiento universitario, una batalla que, según los gremios, es fundamental para la supervivencia del sistema.