Salud implementa un sistema de gestión que promete revolucionar la atención en los centros de salud de Cipolletti
¿Qué cambia en los centros de salud de Cipolletti con el nuevo sistema de gestión? Conocé los detalles de la capacitación y cómo impactará en la atención.
El Ministerio de Salud de Río Negro presentó el nuevo Sistema de Gestión por Resultados, una herramienta que apunta a transformar la administración de los centros de atención primaria. Más de 60 agentes ya fueron capacitados para ponerla en marcha.
La jornada de capacitación, que tuvo lugar en Cipolletti, reunió a más de 60 trabajadores de los 14 centros de salud dependientes del hospital Dr. Pedro Moguillansky. Allí se oficializó el lanzamiento de esta herramienta, diseñada para optimizar los procesos internos, fomentar el trabajo en equipo y elevar la calidad del servicio que recibe la comunidad.
¿Quiénes lideraron la capacitación?
El encuentro estuvo encabezado por el Ministro de Salud de Río Negro, Demetrio Thalasselis, y la Subsecretaria de Atención Primaria de la Salud y Primer Nivel de Atención, Melina Vaccari. Además, contó con el respaldo técnico de la Fundación FEIAS, en el marco de una estrategia provincial que busca fortalecer el Primer Nivel de Atención.
Un equipo multidisciplinario en acción
La capacitación convocó a un equipo variado: agentes sanitarios, enfermeros, médicos, administrativos, odontólogos, trabajadores sociales y licenciadas en obstetricia. Todos ellos recibieron las herramientas necesarias para implementar el nuevo sistema en sus lugares de trabajo.
Los 14 centros de salud que forman parte de la red de atención primaria de Cipolletti estuvieron representados: Balsa Las Perlas, Ferri, Anahí Mapu, Don Bosco, Enfermera Mónica H. Álvarez (Distrito), La Costa Norte, Periférico del Trabajo, Pichi Nahuel, Puente Madera, Puente 83, María Elvira, Tres Luces, Puesto Periférico 1200 Viviendas y Hermana Magdalena.
¿Qué significa este cambio para los vecinos?
Con esta iniciativa, la cartera sanitaria provincial busca consolidar la red del Primer Nivel de Atención mediante la incorporación de herramientas modernas de gestión. La formación continua de los equipos territoriales y la mejora en el acceso a la salud pública en todo Río Negro son los ejes centrales de esta nueva etapa.
La implementación de este sistema apunta a que cada centro de salud funcione de manera más eficiente, con una administración más clara y una atención más cercana a las necesidades de la comunidad. Los próximos meses serán clave para evaluar los resultados de esta transformación.
