¿Se quedará solo con el 70% de su sueldo? La dura propuesta que presentó Sergio Berni

Un proyecto de ley presentado por el senador bonaerense Sergio Berni busca ponerle un freno al sobreendeudamiento de los empleados públicos provinciales. La iniciativa, que ya fue ingresada en la Legislatura, propone que los descuentos salariales no superen el 30% del ingreso neto, garantizando así que al menos el 70% quede en manos del trabajador.

El proyecto crea el Régimen Provincial de Protección del Ingreso, Prevención del Sobreendeudamiento y Reordenamiento Financiero para agentes públicos. Según explicó el propio Berni, la medida apunta a proteger el carácter alimentario del salario y a brindar herramientas a quienes ya están en una situación financiera crítica.

¿Qué dice el proyecto?

La iniciativa establece que los descuentos derivados de obligaciones voluntariamente asumidas no podrán superar el 30% de la remuneración neta protegida. Además, en ningún caso los descuentos podrán reducir el ingreso efectivo por debajo del Salario Mínimo, Vital y Móvil vigente al momento de la liquidación.

“No podemos permitir que un trabajador cobre su sueldo y gran parte quede absorbida por deudas. El salario tiene carácter alimentario y hay que protegerlo. Por eso proponemos un límite concreto: como mínimo, el 70% del ingreso debe quedar en manos del trabajador”, afirmó Berni.

La preocupante cifra que respalda la medida

El senador se apoyó en un reciente informe de la consultora Eunomia que revela que, en los 40 partidos del Conurbano, hay más de 5,4 millones de deudores únicos, de los cuales el 27,2% está en mora. Una radiografía que muestra la gravedad del problema y que justifica, según el legislador, una intervención urgente.

“Hay trabajadores que fueron acumulando obligaciones y hoy necesitan una alternativa que les permita ordenar sus cuentas sin desconocer las deudas que legítimamente asumieron. La respuesta no puede ser empujarlos a tomar un crédito usurario para pagar otro crédito. Tenemos que generar mejores condiciones para que puedan reordenar y recuperar capacidad sobre su propio salario”, sostuvo el senador.

¿Cómo funciona el régimen de reordenamiento?

Para los agentes que ya se encuentran sobreendeudados, el proyecto crea un Régimen Provincial de Reordenamiento Financiero, de adhesión voluntaria. Este permitirá consolidar obligaciones, ampliar plazos, reducir tasas y reemplazar múltiples cuotas por una única cuota compatible con los ingresos del trabajador.

La propuesta también busca prevenir nuevos endeudamientos por encima de las capacidades de los trabajadores. Para ello, se propone una mayor regulación y control de mutuales, cooperativas y demás entidades que cobran cuotas directamente de los haberes provinciales.

Además, el proyecto contempla proporcionar herramientas gratuitas para una sana educación financiera, con el objetivo de que los empleados públicos puedan tomar decisiones más informadas sobre sus finanzas personales.

La iniciativa llega en un contexto de fuerte endeudamiento familiar y promete abrir un debate sobre los límites de los descuentos salariales y la protección del ingreso de los trabajadores bonaerenses.