Silvia Leiva denuncia abusos de poder en hospitales de Santa Cruz y cuestiona el proyecto del Colegio de Enfermería

La secretaria general de ATSA Santa Cruz, Silvia Leiva, expuso en Tiempo FM 97.5 las graves irregularidades que afectan al sistema sanitario provincial: desde la inequitativa distribución de horas extras hasta la falta de insumos y personal técnico en los hospitales del interior. La dirigenta no solo apuntó contra las autoridades locales, sino que también puso en tela de juicio el avance parlamentario del Colegio de Enfermería, un proyecto que, según ella, perjudica a los trabajadores.

¿Qué denunció Leiva sobre el hospital de Puerto Santa Cruz?

Durante las recorridas sindicales por los centros de salud, Leiva detectó un manejo cuestionable del personal y la asignación de guardias en el hospital local. La referente gremial fue contundente al describir la situación: "Hay una falta de equidad y un abuso de poder, porque las extraordinarias te ayudan a llegar a fin de mes en esta situación económica que atravesamos los trabajadores por las políticas que están llevándose a cabo".

La dirigenta explicó que las horas extras se convierten en un salvavidas para muchos empleados que no llegan a cubrir sus gastos básicos con el salario base. Sin embargo, la distribución desigual de estas horas genera un clima de malestar y descontento entre el personal sanitario.

Falta de insumos y personal técnico: el drama del interior provincial

Pero el problema no se limita a un solo hospital. Leiva advirtió que los nosocomios del interior santacruceño padecen una grave falta de insumos y de personal técnico especializado. Esta situación impacta directamente en la calidad de atención y en las condiciones laborales de los trabajadores de la salud.

"Ese atropello es el que molesta a los trabajadores, porque te sentís atropellado realmente y vulnerado en tus derechos y también en la posibilidad de seguir avanzando dentro de lo que es la carrera sanitaria", afirmó la titular de ATSA. La falta de cobertura de cargos limita el desarrollo profesional y profundiza la precarización del sector.

Colegio de Enfermería: ¿un proyecto que perjudica a los trabajadores?

Otro de los temas que generó controversia fue el avance en la Legislatura provincial del proyecto para crear el Colegio de Enfermería. Leiva cuestionó que la iniciativa avance sin consultar previamente a los gremios del sector, y fue tajante al expresar su rechazo: "No veo ningún beneficio para los compañeros y que no se confundan, el colegio de enfermería no le va a dar ningún derecho, porque el derecho a reclamo de los salarios y de los derechos laborales se encargan los sindicatos".

La dirigenta sindical dejó en claro que la creación de este colegio no solo es innecesaria, sino que podría vulnerar los derechos conquistados por los trabajadores. Además, confirmó que se está tramitando el pase a planta permanente de unos trescientos agentes contratados, una medida que podría aliviar parcialmente la precariedad laboral en el sector.