Trelew pagará sueldos municipales y celebra récord de adhesiones al plan de regularización

El Municipio de Trelew confirmó el pago de sueldos para esta semana y reveló cifras récord de adhesión al plan de regularización. ¿Qué impacto tendrá en las finanzas locales?

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Trelew pagará sueldos municipales y celebra récord de adhesiones al plan de regularización
Trelew pagará sueldos municipales y celebra récord de adhesiones al plan de regularización

El Municipio de Trelew depositará los haberes de sus empleados este miércoles 5 de agosto, con acreditación el jueves 6. Así lo confirmó el secretario de Hacienda, Daniel Benítez, quien además reveló que más de 4.000 contribuyentes ya se sumaron al plan de facilidades de pago, en un contexto de restricciones económicas.

Detalles del pago de salarios

Según informó Benítez, los fondos estarán disponibles en las cuentas bancarias de los trabajadores municipales a partir del jueves, cumpliendo con el cronograma previsto. El funcionario destacó que, a pesar de la falta de liquidez que afecta a familias, empresas y al propio Estado, la recaudación propia muestra un leve crecimiento.

Sin embargo, advirtió que la coparticipación permanece estancada mientras aumentan los gastos asociados a esos recursos. Para hacer frente a esta situación, el Municipio debe aplicar una “ingeniería” financiera que permita cumplir con los salarios y el pago a proveedores.

Éxito del Plan Integral de Regularización Tributaria

El secretario destacó la respuesta de los contribuyentes al Plan Integral de Regularización Tributaria, vigente hasta el 31 de agosto. Desde su lanzamiento el 20 de mayo, se generaron más de 4.000 planes de pago, una cifra que consideró muy positiva. El programa ofrece quitas de intereses para quienes cancelen sus deudas y diversas opciones de financiación.

Paritarias: negociaciones en agenda

En cuanto a las paritarias municipales, Benítez adelantó que las conversaciones con los gremios comenzarán entre fines de agosto y principios de septiembre. La intención del Ejecutivo es avanzar en acuerdos trimestrales que protejan el poder adquisitivo de los trabajadores, en un escenario de inflación más estable que en años anteriores. El objetivo es que los salarios no pierdan contra el aumento del costo de vida.

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