Un oficial penitenciario neuquino fue exonerado por violencia de género: qué se comprobó en su contra

Un efectivo penitenciario de Neuquén fue apartado de la fuerza por un episodio ocurrido en Zapala. El fallo disciplinario llegó casi un año y medio después, y el Gobierno ya firmó el decreto. Qué se comprobó en su contra.

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Un oficial penitenciario neuquino fue exonerado por violencia de género: qué se comprobó en su contra
Un oficial penitenciario neuquino fue exonerado por violencia de género: qué se comprobó en su contra

El gobernador Rolando Figueroa firmó el Decreto 1636/2026 que dispuso la destitución por exoneración del oficial ayudante del Cuerpo Penitenciario, Escalafón Custodia, Luis Leonel Navarrete Morales, luego de un procedimiento disciplinario por hechos de violencia de género.

Según indicaron desde el Gobierno provincial, la medida se enmarca en la política de ordenamiento de la administración pública y en la línea de tolerancia cero frente a conductas que vulneran los deberes de la función pública.

El origen del expediente

Los hechos que dieron inicio a las actuaciones ocurrieron el 19 de mayo de 2024, cuando intervino personal de la Comisaría del Menor y la Mujer de Zapala ante una situación en la que el efectivo habría protagonizado agresiones contra su pareja conviviente.

El episodio motivó la intervención de la Oficina de Violencia de Zapala y de la Unidad Fiscal de esa localidad, en el marco de una investigación por presuntas lesiones en contexto de violencia de género. En aquella oportunidad se dispuso el alojamiento del agente en la Comisaría N° 34 de Mariano Moreno.

El fallo del Tribunal Disciplinario

Cumplidas las instancias del debido proceso disciplinario, el Tribunal Disciplinario Policial emitió el Fallo N° 53/25 “TDP” el 4 de septiembre de 2025. En esa resolución solicitó a la Jefatura de Policía la aplicación de la sanción expulsiva de exoneración.

Entre los fundamentos se consideró que la conducta atribuida al agente comprometía la imagen de la institución policial y vulneraba los deberes esenciales del cargo, el decoro institucional y la confianza pública depositada en quienes tienen la responsabilidad de velar por la legalidad, los derechos y el orden social.

La resolución también ponderó la gravedad de los hechos acreditados, su carácter reiterado y la afectación de los principios de legalidad, ética y decoro funcional. La permanencia del efectivo en la fuerza fue considerada incompatible con las exigencias de la función, por lo que se impulsó la máxima sanción disciplinaria.

Qué dice el Gobierno

"La exoneración constituye una medida de carácter expulsivo y se adopta como parte de los compromisos asumidos por el Estado provincial en materia de derechos humanos y erradicación de la violencia de género", señalaron desde el gobierno neuquino.

Con esta decisión, agregaron, la Provincia sostiene la continuidad de los mecanismos de control y disciplina dentro de sus fuerzas de seguridad, bajo el principio de que el cumplimiento de las obligaciones institucionales y el respeto por los derechos de las personas son condiciones centrales para ejercer una función pública.

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