Una medida de fuerza paraliza la atención en un hospital y nadie sabe cuándo terminará
Una protesta inesperada dejó sin atención a miles de pacientes. ¿Qué está pasando realmente dentro del hospital y por qué los trabajadores aseguran que no van a ceder?
Los trabajadores de la salud del Hospital Municipal “Dr. Miguel L. Capredoni” de Bolívar iniciaron una protesta que suspendió los consultorios externos, reclamando salarios atrasados que, según denuncian, llevan meses sin resolverse. La medida afecta también a centros de atención primaria en localidades como Urdampilleta y Pirovano, generando preocupación entre los vecinos.
El conflicto es liderado por el gremio CICOP, que nuclea a profesionales del sector público bonaerense. Los manifestantes realizaron una concentración en la puerta del hospital, donde mostraron pancartas y repartieron folletos informativos a la comunidad.
¿Por qué están protestando?
Desde el gremio explicaron que el reclamo no busca un aumento salarial, sino el pago de una deuda acumulada. Aseguran que los trabajadores están cobrando con un retraso de seis actualizaciones salariales y que, de no haber una solución, en abril el atraso llegará a siete meses.
“Estamos visibilizando una problemática que venimos arrastrando hace seis o siete meses, con salarios congelados”, señaló la secretaria general del gremio, Paola Pérez, según informó el medio local diariolamañana.com.ar.
¿Qué servicios están afectados?
La medida de fuerza implica la suspensión de los consultorios externos, tanto en el hospital como en los centros de atención primaria del distrito. Sin embargo, el gremio aclaró que se mantienen garantizados los servicios esenciales como guardias y emergencias; atención a pacientes internados; servicios críticos y cirugías programadas.
Desde el sector advierten que el problema salarial ya está impactando en el funcionamiento del sistema de salud. Según describen, hay falta de profesionales, migración hacia otros trabajos mejor pagos y una sobrecarga laboral para quienes permanecen en el hospital.
“Hay personal que se está yendo porque el salario no alcanza, y eso genera más trabajo para los que quedan”, explicó Pérez, quien también mencionó situaciones de pluriempleo entre los trabajadores.
¿Hay negociaciones en curso?
En medio del conflicto, el intendente se comunicó con los representantes gremiales y convocó a una reunión para intentar acercar posiciones. No obstante, desde CICOP advirtieron que la medida de fuerza continuará hasta recibir una propuesta concreta.
“No vamos a suspender nada hasta tener una solución real. No podemos aceptar ofertas parciales cuando la deuda es importante”, remarcaron.